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miércoles, 11 febrero, 2026
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Gijón refuerza la empleabilidad juvenil con formación y una experiencia de movilidad en Alemania

Redacción por Redacción
10/02/26
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La Agencia de Activación Juvenil abre una nueva convocatoria para jóvenes en desempleo con itinerarios personalizados y movilidad a Oberhausen

La Agencia de Activación Juvenil abre una nueva convocatoria dirigida a jóvenes de Gijón/Xixón que se encuentren en situación de desempleo y no estén estudiando, con el objetivo de mejorar sus oportunidades de inserción laboral a través de un itinerario integral de formación, orientación y experiencia internacional. El programa, impulsado por el área de Empleo del Ayuntamiento de Gijón/Xixón, mantiene abierto su plazo de inscripción hasta el próximo 25 de febrero de 2026.

La iniciativa está destinada a 30 jóvenes de entre 18 y 29 años, con empadronamiento en el municipio, inscritos en el sistema de Garantía Juvenil y que no estén ni trabajando ni recibiendo formación en el momento de la solicitud. Todos ellos deberán comprometerse a participar activamente en un itinerario personalizado de mejora de la empleabilidad, diseñado de manera individual en función de su perfil, intereses y competencias. “Este proyecto es una excelente oportunidad para nuestros jóvenes al combinar formación, movilidad internacional y mejora de la empleabilidad, tres ejes clave de nuestra  política de empleo”, remarcó la Vicealcaldesa Ángela Pumariega.

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Uno de los ejes centrales del programa es el Proyecto INCREDS (Innovation, Creativity and Digital Skills for Young People), que combina formación complementaria con una experiencia de movilidad europea. En este marco, diez de las personas participantes tendrán la oportunidad de realizar un intercambio cultural y profesional con la ciudad alemana de Oberhausen, que incluye una estancia de ocho días con viaje, alojamiento y manutención cubiertos. Para optar a esta experiencia internacional será necesario contar con conocimientos previos de inglés o alemán.

El itinerario formativo contempla distintas fases orientadas a reforzar las competencias clave para el acceso al mercado laboral actual. Entre ellas se incluyen la mejora de las competencias lingüísticas, la formación en tecnologías de la información y la comunicación (TIC), acciones de voluntariado, procesos de coaching individualizado y talleres prácticos. Además, durante la movilidad a Alemania se desarrollarán visitas profesionales, actividades culturales y sesiones formativas que les permitirán conocer de primera mano otros entornos laborales y sociales.

El calendario del programa se extenderá desde marzo hasta julio de 2026. La formación teórica se desarrollará entre marzo y abril, mientras que la acogida de participantes de Alemania tendrá lugar en marzo. La movilidad a Oberhausen se realizará entre mayo y junio, y el itinerario de inserción sociolaboral se completará durante los meses de junio y julio.

La Agencia de Activación Juvenil también amplía su radio de acción a los centros educativos de la ciudad a través de las acciones “Hablemos de tu futuro”. Estas actividades están dirigidas al alumnado de Educación Secundaria y Formación Profesional y tienen como finalidad dotarles de herramientas para tomar decisiones informadas sobre su futuro académico y profesional, así como para adquirir habilidades básicas en la búsqueda activa de empleo.

Las personas interesadas en participar pueden solicitar plaza a través del Departamento de Orientación Laboral del Ayuntamiento. Para más información y formalizar la inscripción, se puede contactar a través del teléfono 985 18 15 57, del correo electrónico orientacion.empleo@gijon.es o de las redes sociales @empleogijon. El programa está cofinanciado por la Unión Europea y se consolida como una apuesta estratégica por el talento joven y la empleabilidad en Gijón/Xixón.

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