El proyecto busca ofrecer una nueva salida laboral a personas en situación de desempleo, a personas mayores y a personas perceptoras de salario social
La nueva edición del Plan de Empleo de la Agencia de Promoción Económica y Empleo de Gijón convoca, en esta ocasión, un total de 138 plazas. 104 de ellas están destinadas a la modalidad de «Contrato para la Mejora de la Ocupabilidad y la Inserción laboral», mientras que otras 34 serán para la modalidad de «Contrato Formativo para adquirir una Práctica Profesional Adecuada”.
El proyecto busca ofrecer una nueva salida laboral a personas en situación de desempleo, a personas mayores y a personas perceptoras de salario social. Todas ellas deben cumplir las bases establecidas, que pueden consultarse en la sede electrónica del Ayuntamiento (junto al modelo de inscripción).
El plazo de presentación de las solicitudes se extenderá hasta el próximo 20 de octubre y el proceso de selección se hará mediante concurso. En cualquier caso, tendrán prioridad las personas que, al inicio del contrato, sean mayores de 52 años, las mujeres víctimas de violencia de género y otros colectivos especificados en las bases.
El Plan de Empleo cuenta con la cofinanciación del Servicio Público de Empleo Estatal, del Servicio Público de Empleo del Principado de Asturias y del Programa Fondo Social Europeo Plus (FSE+) 2021-2027.
