El plazo para presentar solicitudes, abierto desde el pasado 13 de noviembre, finalizará el próximo 22 de noviembre
La Junta de Gobierno del Ayuntamiento de Gijón/Xixón ha aprobado las bases de la convocatoria del Plan Local de Empleo 2024-2025, una iniciativa que permitirá la contratación de 134 personas desempleadas durante un año en diferentes ocupaciones. Este programa, financiado en colaboración con el Servicio Público de Empleo Estatal, el Servicio Público de Empleo del Principado de Asturias y el Fondo Social Europeo Plus (FSE+), tiene como objetivo mejorar la empleabilidad de colectivos especialmente vulnerables.
De las contrataciones previstas, 69 plazas estarán destinadas a personas mayores de 45 años y 38 a quienes pertenezcan a familias receptoras del Salario Social Básico o del Ingreso Mínimo Vital. Además, el proceso selectivo priorizará a mayores de 52 años, mujeres víctimas de violencia de género y otros colectivos en situación de vulnerabilidad.
El plan incluye dos modalidades de contratación:
Contratos para la mejora de la ocupabilidad e inserción laboral
Esta modalidad comprende 103 plazas distribuidas en 21 perfiles profesionales, como técnicos audiovisuales, administrativos, operadores informáticos, albañiles, jardineros y peones de oficios, entre otros. Estos contratos están dirigidos a personas mayores de 45 años o pertenecientes a unidades familiares perceptoras de ayudas sociales con los siguientes perfiles:
- Técnico/a de Producción Audiovisual – 1 plaza
- Técnico/a de Imagen – 1 plaza
- Técnico/a de Realización Audiovisual – 1 plaza
- Técnico/a en Paisajismo – 1 plaza
- Delineante – 2 plazas
- Administrativo/a – 16 plazas (3 Reservadas a Discapacidad)
- Operador/a Informática – 2 plazas
- Jefe/a de Equipo en Obras de Construcción – 3 plazas
- Jefe/a de Equipo en Obras de Jardinería – 1 plaza
- Oficial/a de 2ª Albañilería – 13 plazas
- Oficial/a de 2ª Encofrados – 3 plazas
- Oficial/a de 2ª Soldadura – 6 plazas
- Oficial/a de 2ªJardinería – 13 plazas (1 Reservada a Discapacidad Intelectual)
- Oficial/a de 2ª Forestal – 1 plaza
- Oficial/a de 2ª Pintura en Construcción – 7 plazas
- Empleado/a de Oficina – 6 plazas (1 plaza Reservada a Discapacidad)
- Empleado/a de Servicios – 6 plazas (1 plaza Reservada a Discapacidad)
- Peón/a de Almacén – 2 plazas
- Peón/a Forestal – 2 plazas
- Peón/a de Oficios – 14 plazas
- Peón/a de Oficios. Reserva de Discapacidad Intelectual – 2 plaza
En todos los puestos ofertados dentro de esta modalidad contractual es necesario cumplir, a fecha de 26 de junio de 2024, con el requisito de ser mayor de 45 años o pertenecer a una unidad de convivencia perceptora de Salario Social Básico o Ingreso mínimo Vital.
Contratos formativos para adquirir una práctica profesional
Con 31 plazas en 19 ocupaciones diferentes, esta modalidad está dirigida a titulados universitarios y de formación profesional en áreas como arquitectura, derecho, pedagogía, ingeniería, educación y comunicación:
- Titulación Habilitante para el Ejercicio Profesional de Arquitectura – 2 plazas
- Grado en Derecho – 5 plazas
- Grado en Pedagogía – 1 plaza
- Grado en Contabilidad y Finanzas – 2 plazas
- Grado en Ciencias Ambientales – 1 plaza
- Grado en Ingeniería Eléctrica – 1 plaza
- Grado en Edificación / Grado en Arquitectura Técnica – 1 plaza
- Grado en Ingeniería Civil – 2 plazas
- Grado en Ingeniería Agrícola: Hortofruticultura y Jardinería – 1 plaza
- Grado en Educación Social – 1 plaza
- Grado en Magisterio de Educación Primaria – 3 plazas
- Grado en Comunicación Audiovisual – 1 plaza
- Grado en Periodismo / Grado en Ciencias de la Información – 1 plaza
- Grado en Trabajo Social – 2 plazas
- Grado en Historia – 3 plazas
- Grado en Historia del Arte – 1 plaza
- Técnico/a Superior en Animación Sociocultural – 1 plaza
- Técnico/a Superior en Integración Social – 1 plaza
- Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Profesionales – 1 plaza
El plazo para presentar solicitudes, abierto desde el pasado 13 de noviembre, finalizará el próximo 22 de noviembre. Las contrataciones están previstas para principios de enero de 2025.Las bases de la convocatoria, requisitos y formularios están disponibles en la Sede Electrónica del Ayuntamiento, así como en la web alpee.gijon.es y las redes sociales del área de empleo (@empleogijon).
