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El malestar en Alimerka se extiende: los trabajadores miran ya hacia la huelga del 11 de noviembre

Redacción por Redacción
14/10/26
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Dos reuniones consecutivas en Gijón abordarán el conflicto laboral de la cadena y las demandas del sector alimentario

El conflicto laboral en Alimerka suma un nuevo capítulo. Los trabajadores de la cadena asturiana de supermercados están convocados este domingo, 18 de octubre, a una asamblea en Gijón bajo el lema «El 5+2 no se toca», con el objetivo de abordar la situación que atraviesa la plantilla ante los cambios en el calendario laboral planteados por la empresa. La jornada incluirá también una segunda reunión, abierta al conjunto del sector de la alimentación de Asturias, centrada en la huelga general anunciada para el próximo 11 de noviembre.

Las dos asambleas se celebrarán en el salón de actos del Centro Municipal Integrado de Gijón Sur, situado en la calle Ramón Areces, número 7. La primera comenzará a las 10.00 horas y estará dedicada exclusivamente al conflicto de Alimerka, mientras que la segunda arrancará a las 11.30 horas y abordará las reivindicaciones relacionadas con los salarios, la vivienda y el incremento de los precios.

La convocatoria llega en un momento de creciente tensión entre la dirección de Alimerka y la representación sindical. CCOO y UGT han protagonizado durante las últimas semanas distintas concentraciones para denunciar lo que consideran un retroceso en las condiciones laborales alcanzadas hace menos de un año, después de meses de negociación.

El principal motivo del enfrentamiento es la intención de la compañía de sustituir el sistema de descansos conocido como 5+2, que contempla cinco jornadas de trabajo y dos días libres, por un calendario denominado 6-5-6-5. Este último alternaría semanas de seis días de trabajo y uno de descanso con otras de cinco jornadas laborales y dos días libres.

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Aunque la nueva propuesta supone una modificación respecto al planteamiento inicial de la empresa, que contemplaba un sistema 6-6-6-5, los sindicatos consideran que continúa siendo insuficiente.

Según denuncian los representantes de los trabajadores, su aplicación supondría una reducción de los sábados libres y de los fines de semana largos, además de mayores dificultades para conciliar la vida laboral, familiar y personal.

«El descanso no es un lujo, es un derecho», vienen reivindicando desde UGT, mientras que CCOO insiste en que las movilizaciones no buscan conquistar nuevas mejoras, sino conservar unas condiciones que ya habían sido acordadas.

Por su parte, la compañía ha justificado la necesidad de modificar el calendario, según la información trasladada por los sindicatos, por motivos organizativos, especialmente para garantizar la cobertura de los establecimientos y disponer de mayor flexibilidad en la distribución del personal.

El enfrentamiento ha trascendido las concentraciones celebradas frente a los supermercados. CCOO y UGT mantienen en tramitación un conflicto colectivo ante la Audiencia Nacional con el objetivo de recuperar el calendario 5+2.

En este contexto, la asamblea del domingo pretende servir como punto de encuentro para los trabajadores afectados y como espacio de organización de las próximas reivindicaciones.

La segunda reunión ampliará el foco al conjunto de empleados del sector alimentario asturiano. Bajo el lema «Salarios. Vivienda. Precios», los convocantes abordarán la huelga general del 11 de noviembre y las dificultades económicas que, según denuncian, afectan a los trabajadores.

«Dos asambleas, objetivos compartidos: defender nuestros derechos laborales, mejorar nuestras condiciones de vida y organizarnos colectivamente ante los problemas que nos afectan», señalan los promotores de la convocatoria.

La cita del domingo permitirá conocer los próximos pasos de la movilización en Alimerka, mientras continúa pendiente una solución al enfrentamiento por el calendario laboral.

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